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    職場(chǎng)專家建議:大學(xué)生就業(yè)不妨先就低
    2011-06-28|資訊來(lái)源: 大同人才網(wǎng)|查看: 3000

    在就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻的情況下,一位大學(xué)畢業(yè)生沒(méi)有一味攀高,而是就低找到了一家私營(yíng)企業(yè)。盡管工作累、報(bào)酬低,他還是忠于職守,兢兢業(yè)業(yè)。一位同窗見(jiàn)之疑惑不解:“常言道'水往低處流,人往高處走',你怎么把自己的起點(diǎn)定得這么低?”他卻回答:“'人往高處走'多是起步于低處的……與其攀高而待業(yè),不如就低先就業(yè)!币荒暌院螅S多同學(xué)還在尋找更高的起點(diǎn)而待業(yè)時(shí),他卻因愛(ài)崗敬業(yè),為公司發(fā)展提出一些合理化建議,且頗有貢獻(xiàn),被公司提升為銷售部經(jīng)理。

      這位大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)先低就的做法,對(duì)廣大求職者不是頗有啟發(fā)嗎?在就業(yè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的今天,畢業(yè)生要一步到位擠進(jìn)熱門行業(yè)實(shí)屬不易,要找到理想、高薪的崗位無(wú)疑更難。然而,不少大學(xué)畢業(yè)生仍抱有“不是大城市不去”、“不是好單位不進(jìn)”、“不是好工作不干”、“不是鐵飯碗不端”的陳舊擇業(yè)觀念,結(jié)果多是“高不成,低不就”,求職屢屢碰壁受挫。若老是如此攀高嫌低,“挑三揀四”下去,勢(shì)必使一些本來(lái)可以抓住的就業(yè)機(jī)會(huì)也失之交臂。

      職業(yè)和崗位沒(méi)有貴賤榮辱之分,適合自己的就是不錯(cuò)的,最適合自己的就是最佳的。畢業(yè)生不要把就業(yè)期望值升得太高,不要一個(gè)勁兒擠大城市、擠熱門行業(yè)、擠吃香單位、擠高薪崗位。一起步就攀高位、求高薪、圖輕松、要體面,對(duì)年輕人的成才發(fā)展能有什么好處呢?須知,萬(wàn)丈高樓平地起,任何一位卓有建樹(shù)的功成名就者,不都是起步于低處、奮發(fā)向上、付出辛勞、經(jīng)受磨礪的。

      不要因?yàn)樽约菏谴髮W(xué)生,就把自己看“大”了,看“高”了?础靶 弊约,看“低”自己,更能做“大”自己,提“高”自己。不把自己看得太“重”,就業(yè)先從低處起步有何不可?海成汪洋之勢(shì),是因?yàn)楹K幍奈恢米畹。你若真有本事、真有能耐,就業(yè)先就低,前程也未必不輝煌!
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